ファクトリーラボ株式会社

※画像引用元：ファクトリーラボ公式HP:https://factorylab.co.jp/lp-3

宿泊業界では慢性的な人手不足が課題となっており、特定技能を持つ外国人材の雇用が注目されています。「ファクトリーラボ」は、東南アジアを中心とした優秀な外国人材の紹介を行い、企業のニーズに応じた適切なマッチングを実現します。このページでは、サービスの特徴や人材の傾向、採用の流れについて詳しく解説します。

ファクトリーラボの人材紹介を利用するメリット・会社の特徴

ファクトリーラボで紹介を受けられる外国人材の特徴

ファクトリーラボはどんな企業に向いている？

ファクトリーラボでは、10万人以上の登録者の中から条件に合う人材を迅速に紹介し、最短1か月でのスピード入社が可能です。そのため、繁忙期や新規開業などで、短期間で人材を確保したい企業の、人手不足をスピーディーに解決できます。

また、半年以内の離職率3%（2025年2月調査時点）という高い定着率を誇ります。
文化や言語の違いによる離職リスクを減らすため、職場環境の改善アドバイスを実施しています。企業ごとに適切なフォローアップを提供しているので、長期的に安定した雇用を実現したい企業にも向いています。

ファクトリーラボの外国人材紹介事例

公式サイトに記載はありませんでした

当サイトでは、ホテルをはじめとした宿泊施設で海外人材を採用するために知っておくべき情報を包括的にまとめています。「主に任せたい業務別」「ホテル運営における課題別」などの視点からおすすめの人材紹介会社も紹介していますので、自社に適したサービス選びの際にお役立ていただければ幸いです。

ホテル・宿泊施設向け
外国人材採用支援会社
おすすめ3選を見る

外国人材採用までの流れ

ファクトリーラボのサポート内容

• 求人募集・面接サポート
• ビザ申請・行政手続きの代行
• 渡航・入国手続きのサポート
• 定着支援・フォローアップコンサルティング

まとめ

ファクトリーラボは、宿泊業界の人手不足を解決するため、東南アジアを中心とした外国人材を厳選紹介します。最短1か月でのスピード入社が可能で、特にタイでは業界最大規模のSNSネットワークを活用し、迅速なマッチングを実現。

さらに、在留資格の申請代行や定着支援も充実し、半年以内の離職率3%（2025年2月調査時点）という高い定着率を誇ります。人材確保から長期雇用までトータルサポートし、宿泊業の持続的な成長を支援します。

当メディアでは、ホテルや宿泊施設に向けた外国人材紹介サービスを提供している会社を一覧で紹介しています。自社の課題を明確にし、最適なサービスを選んでください。

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